г.Пенза

ул. Ватутина, 2а, оф.2.

Нужна ли спецоценка после удаленки?

Минтруд России разъяснил, необходимо ли проводить инструктаж и спецоценку условий труда на рабочих местах сотрудников, вернувшихся с удаленной работы в офис.

В письме Минтруда России от 15.10.2020 N 15-2/ООГ-3040 отмечено, что:

     1. Конкретный порядок проведения инструктажей по охране труда должен быть определен работодателем самостоятельно в зависимости от производственной необходимости.

     2. Работодатель обязан обеспечить проведение спецоценки условий труда, в том числе внеплановой спецоценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

     Иных оснований к проведению внеплановой спецоценки условий труда на рабочих местах (в том числе после удаленной работы) Законом N 426-ФЗ не предусмотрено.

Источник

Актуально по состоянию на